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El alcance de las medidas jur铆dicas de empleo y formaci贸n profesional en aras a la igualdad por raz贸n de sexo. La manifestaci贸n del principio de igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en el acceso al empleo y a la formaci贸n profesional y su tratamiento en la Negociaci贸n Colectiva, Planes de Igualdad y Desarrollo de Recursos Humanos |
Polo Mercader, M贸nica
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14 desembre 2015 |
El alcance de las medidas jur铆dicas de empleo y formaci贸n profesional en aras a la igualdad por raz贸n de sexo. La manifestaci贸n del principio de igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en el acceso al empleo y a la formaci贸n profesional y su tratamiento en la Negociaci贸n Colectiva, Planes de Igualdad y Desarrollo de Recursos Humanos |
Polo Mercader, M贸nica
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30 juliol 2018 |
La crisis econ贸mica y la calidad laboral desde una perspectiva de RSE: Evidencia en Catalu帽a |
Sorribes S谩nchez, Joan
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30 juliol 2018 |
La crisis econ贸mica y la calidad laboral desde una perspectiva de RSE: Evidencia en Catalu帽a |
Sorribes S谩nchez, Joan
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9 juliol 2018 |
HRM 4 Innovation: from determinants to performance. Essays from the Spanish context |
Manresa Matas, Alba
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El impacto sobre los trabajadores de una gesti贸n de recursos humanos socialmente responsable. Un an谩lisis para Catalunya |
Celma Benaiges, M. Dolors
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21 novembre 2011 |
El impacto sobre los trabajadores de una gesti贸n de recursos humanos socialmente responsable. Un an谩lisis para Catalunya |
Celma Benaiges, M. Dolors
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El model japon猫s de gesti贸 dels recursos humans i las seva implantaci贸 a les filials japoneses de Catalunya |
Cur贸s i Vil脿, Maria Pilar
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20 desembre 2002 |
El model japon猫s de gesti贸 dels recursos humans i las seva implantaci贸 a les filials japoneses de Catalunya |
Cur贸s i Vil脿, Maria Pilar
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